天津交易集团有限公司社会化公开招聘劳务派遣人员的公告

天津交易集团组建于2026年1月，前身为1994年成立的事业单位--天津产权交易中心，2020年完成“事转企”改制，是经天津市政府批准设立的唯一国有产权交易服务机构。历经三十余年深耕发展，天津交易集团已成为国内要素交易领域标杆机构及天津市权益类交易场所的主要运营平台，具备打造国家级交易平台的坚实基础和核心优势。

为更好地提供交易业务服务，持续推进改革创新，现面向社会公开招聘以下劳务派遣人员。

一、招聘岗位

（一）市场一部业务综合岗1人

岗位职责：

1.协助负责央企、外埠、金融、涉诉罚没等相关业务的开展、受理、跟进及完成；

2.协助负责公司交易业务的市场开拓；

3.协助负责业务项目的受理、跟进及完成；

4.协助分析研究行业相关政策，提出潜在的法律与合规风险；

5.协助负责客户关系管理，客户关系的沟通及维护；

6.协助负责所经办交易项目纸质档案的编订；

7.完成领导交办的其他事项。

任职条件：

1.年龄40周岁及以下，研究生及以上学历，金融学、法学、经管类等相关专业；

2.具有3年及以上金融资产交易相关工作经历，熟悉产权、金融、资产等相关交易的法规政策，拥有丰富的项目经办经验，有央国企、金融机构、非标业务等相关资源者优先考虑；

3.优秀的商务谈判技巧和协调能力，能在复杂局面下有效推进工作；具备较强的解决复杂问题能力和抗压能力，面对突发状况和多项目并行时，能保持冷静、条理清晰；

4.具有认真严谨的工作责任心，较强的团队意识，为人诚实守信，无违法、违纪、违规和其他不良记录；

5.特别优秀的，条件可适当放宽；

6.工作地点：天津市。

（二）市场二部业务综合岗1人

岗位职责：

1.协助负责金融资产类业务管理，包括金融资产类业务项目的受理、跟进及完成；

2.协助负责国企、央企权益类业务管理，包括权益类业务项目的受理、跟进及完成；

3.协助负责融资租赁、罚没资产等创新业务管理，包括融资租赁、罚没资产等创新业务项目的受理、跟进及完成，以及开发创新其他非标业务；

4.协助负责客户关系管理，包括客户关系的沟通及维护，以及业务及客户纠纷的调处；

5.协助负责市场拓展，包括相关业务的市场开拓、客户开发与维护工作；

6.协助负责所经办交易项目纸质档案的编订；

7.完成领导交办的其他工作。

任职条件：

1.年龄40周岁及以下，研究生及以上学历，金融学、法学、经管类等相关专业；

2.具备3年及以上相关工作经验，熟悉金融领域政策、专业知识和行业特性，熟悉国家宏观经济、金融政策情况；

3.具备一定的不良金融资产业务资源及渠道，能够带入不良金融资产项目进场交易；具有出色的协调沟通能力、优秀的商务谈判技巧和较强的解决复杂问题能力和抗压能力；

4.具有较强的责任心，较好的团队意识，工作认真严谨；为人诚实守信，无违法、违纪、违规和其他不良记录；

5.特别优秀的，条件可适当放宽；

6.工作地点：天津市。

（三）央企服务中心业务综合岗1人

岗位职责：

1.协助负责中央及地方国有企事业单位权益及资产交易业务、资产出租业务、债权及特殊资产交易业务的管理及项目实施；

2.协助负责开展各类投融资业务，包括但不限于研究并运用REITS、ABS等创新型产品服务资产盘活；

3.协助负责相关业务的市场开拓、客户开发与维护工作；

4.挖掘客户需求，组织协调内外部资源，推动长期全面业务合作，推动开展交易集团各要素平台业务；

5.完成领导交办的其他事项。

任职条件：

1.年龄40周岁及以下，研究生及以上学历，金融学、法学、经管类等相关专业；

2.具有5年及以上相关工作经验，熟悉产权交易、并购重组、投融资服务及资产管理等相关政策法规及市场运作；具有国内大中型金融机构（包括交易机构、银行、AMC等）、国有大中型企业工作经验者优先；

3.具有出色的协调沟通能力，优秀的商务谈判技巧，具备较强的解决复杂问题能力和抗压能力；

4.具有较强的责任心，较好的团队意识，工作认真严谨；为人诚实守信，无违法、违纪、违规和其他不良记录；

5.特别优秀的，条件可适当放宽；

6.工作地点：北京市。

二、薪酬待遇

参考市场同类可比人员薪酬水平，提供具有一定吸引力的薪酬待遇。

三、选聘程序

报名—资格审查—初面—复面—确定人选—体检—录用。

四、报名程序及相关说明

1.报名时间：2026年4月16日—2026年4月30日，逾期不接受报名。

2.报名方式：

链接地址：

https://pan.baidu.com/s/14GnnRxFOboag15NV-o1IvQ?pwd=ephh

提取码: ephh

（2）提供材料：报名表（电子版及签名扫描版，请务必写明应聘岗位）；证件照；学位证明（学位证书扫描件、学信网《中国高等教育学位在线验证报告》）；学历证明（学历证书扫描件、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》，如涉及国外学历的还需提供教育部留学服务中心出具的认证报告扫描件）；相关资格证书（职称、职业资格、专业成果及重要奖励等）；身份证复印件（正反面）的电子文件。以上文件以邮件形式发送至指定邮箱rlzyb@tpre.cn，报名表及邮件主题格式统一为“应聘岗位+姓名”。

3．报名咨询电话：022-58922053

五、相关说明

1.请应聘者在规定时间内报送应聘材料，超时限报送视为无效；每人限报一个岗位，如先后报送多个岗位，以邮箱接收到的第一个岗位应聘材料的所属邮件信息为准。请应聘者严格按照要求提供材料，材料不全将影响资格审查。

2.资格审查结果、面试时间及地点将通过邮件方式告知，请应聘者提供准确的邮箱地址并及时查收。未通过资格审查的应聘者考务组不再进行通知，敬请见谅。

3.下列人员不得报考：按照组织部相关规定，与本公司系统职工存在亲属回避关系的；现役军人；曾因犯罪受过刑事处罚的人员；被开除公职的人员；法律法规规定其他不宜录用的人员。

4.应聘人员应对所提交应聘材料的真实性、完整性负责，如发现与事实不符，本公司有权取消应聘资格。

5.个人对受到刑事或行政处罚有隐瞒者，或个人在企业经营管理从业过程中有不诚信记录者，本公司有权取消应聘资格。

6.我公司承诺对应聘信息及提交的应聘材料严格保密，仅用于此次招聘工作使用，此次未招聘人员资料，将收入公司备选人才库保存，恕不退还。